Activeringscoach 24 uursopvang


Wij komen in actie voor mensen in Utrecht en omstreken die het in hun eentje niet redden. Doordat ze geen dak boven hun hoofd hebben, een steuntje in de rug nodig hebben of hun schulden zich blijven opstapelen. Elke dag maken we ons sterk om het leven van onze 1500 cliënten beter te maken. Hoe? Door onze mouwen op te stropen en te doen wat nodig is. Door in oplossingen te denken en elkaars talenten in te zetten. Door ons met hart en ziel te verbinden. Werk jij met ons mee?

 

"Lever jij graag maatwerk? Dan is deze baan echt iets voor jou!"

Dit ga je doen

Zinvolle daginvulling is een belangrijke voorwaarde om grip te krijgen op het leven. Daarom activeren wij alle cliënten vanaf dag één.

Jij legt op een laagdrempelige, persoonlijke manier contact en motiveert hen om aan de slag te gaan. Iedere stap telt daarbij, hoe klein die soms ook lijkt. Maatwerk is de sleutel; daarom is ieder activeringstraject weer anders.

Als activeringscoach is het je voornaamste taak gasten die verblijven op de 24 uurs opvang (o.a. de Sleep Inn, NOIZ) te motiveren en te begeleiden naar activering volgens een helder plan. Je werkt samen met de activeringscoach van WIJ3.0.

    • Een plan begint met een screenings gesprek. Tijdens dit gesprek breng je, samen met de gast  de wensen, talenten en mogelijkheden in kaart.
    • Vervolgens gaan jullie op zoek naar activiteiten die hierbij aansluiten.
    • Je begeleidt cliënten richting daginvulling en werkt daarbij planmatig. Jullie formuleren daarbij te behalen doelen en je motiveert en stimuleert betrokkenen.

Dit ben jij

Je vindt het leuk om te werken met kwetsbare personen en kunt omgaan met zorgmijdend gedrag. Je werkt zelfstandig, en je bent resultaat- en oplossingsgericht.

Methodisch en trajectmatig werken zijn je sterke kanten. Verder ben je ondernemend, creatief en flexibel. Je kan op inspirerende wijze het belang en kennis van activering uitdragen en overdragen. Je bent goed in overzicht bewaren en handelen tussen de verschillende belangen van stakeholders binnen het activeringsplan van de gasten van de 24 uursopvang.

Verder heb je

    • HBO werk- en denkniveau;
    • Organisatietalent je overziet het geheel, bewaakt afspraken en stemt zaken op elkaar af;
    • Een proactieve houding richting gasten en collega’s;
    • Kennis van de wet en regelgeving en de sociale kaart op stedelijk en wijkniveau;
    • Ervaring met VG problematiek is een pré;
    • Je kunt werken in een omgeving waarin nog veel zaken in ontwikkeling zijn en niet zijn vastgelegd;
    • Bereidheid om bij te dragen aan de ontwikkeling van activering op de 24 uurs opvang.

Dit krijg je van ons

    • Een salaris tussen de € 2.564 en € 3.961 (schaal 7 of 8 van de cao Sociaal Werk).
    • Een individueel keuzebudget van 18% van je brutosalaris + 1,5% individueel loopbaanbudget.
    • Een jaarcontract voor 20 of 24 uur. Zijn we na een jaar allebei nog blij? Dan hopen we dat je blijft.
    • Allerlei cursussen en trainingen om jezelf te ontwikkelen.
    • Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling volgens de cao Sociaal Werk.
    • En als bonus: ruim 400 gezellige en gedreven collega’s

Iets voor jou?

Enthousiast geworden? Solliciteer dan snel via de solliciteer button!

Vragen over de functie? Bel gerust met Jarrel Beets, Unitmanager activering 06 12747744.

De eerste gesprekken zijn gepland op 26-01-2022 en een mogelijke tweede ronde is op 28-01-2022.

 

Onze organisatie is divers. Zo vertegenwoordigen onze medewerkers en cliënten samen ruim 50 nationaliteiten. En daar zijn wij best trots op!

 

Werving- en selectiebureau of headhunter? Bedankt voor het meedenken, maar wij werven graag zelf onze kandidaten.

Vacaturekenmerken

Aantal uren per week: 24
Contracttype: Jaarcontract
Uiterlijk reageren op: 23-01-2022
Planning gesprekken: 26-01-2022

Contact

Naam contactpersoon: Jarrel Beets
Telefoonnummer: 0612747744

Niveau en ervaring

Werkniveau: HBO
Werkervaring: 2-3 jaar
Opleidingsniveau: HBO

 

Solliciteren