Individueel begeleider Weerdsingel opvang ongedocumenteerden


Als individueel begeleider draag je zorg voor de begeleiding van ongedocumenteerde bewoners van de opvang Weerdsingel en/of de ongedocumenteerde gezinnen in de gezinshuizen.

Wat ga je doen

Als individueel begeleider ben je regisseur van het traject van individuele bewoners. Je stelt een plan van aanpak op, geeft hier uitvoering aan samen met bewoners, je collega’s van de Weerdsingel en partnerorganisaties zoals STIL en Vluchtelingenwerk. Je monitort of afspraken worden nagekomen en je stuurt op de voortgang. Je bent vooral op zoek naar wat bewoners zelf willen en kunnen en onderzoekt de mogelijkheden ondanks de wettelijke beperkingen van het ongedocumenteerde bestaan. Je signaleert (zorg)vragen en problemen en verwijst door naar begeleiders en/of hulpverlenende instanties.  Samen met het betrokken netwerk draag je zo bij aan het stabiliseren van het dagelijks leven en werk je toe naar een passend vervolg. Voor de ene bewoner betekent dit dat ze toewerken naar een al dan niet legaal een bestaan in Nederland voor de ander werk je toe naar terugkeer naar land van herkomst.

Op dagelijkse basis

    • Zorg je dat bewoners zich (tijdelijk) thuis voelen en zich gezien en gehoord voelen.
    • Kan je conflictsituaties hanteren en ombuigen door gespreksvoering en de-escalerend optreden
    • Registreer je incidenten en zorg je voor een goede mondelinge en schriftelijke overdracht
    • Verricht je administratieve werkzaamheden
    • Verricht je administratieve werkzaamheden
    • Werk je in principe op doordeweekse dagen tijdens kantooruren tussen 8.30u en 18.00u. maar je bent ook flexibel en bereid om als het nodig is dagdiensten van 7.45u tot 15.45, late diensten van 14.15u tot 22.15 of een nachtdienst te draaien.

 

Wat krijg je van ons?

    • Een contract voor 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
    • Een maximaal brutosalaris van € 4.110,- bij een fulltime dienstverband (schaal 7 cao Sociaal Werk.)
    • Een individueel keuzebudget van 18% van je brutosalaris. 
    • Een individueel loopbaanbudget van 1,5%.
    • De kans om je continu te blijven ontwikkelen via onze TV-academie.
    • Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling.
    • Een sociale en warme sfeer, waar je je snel thuis voelt.

 

Wat neem je mee?

    • Een HBO diploma Social work (of vergelijkbare opleiding).
    • Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.
    • Je kan werken in een context en omgeving waarin niet alles geregeld en georganiseerd is.
    • Tegelijkertijd kan je planmatig werken en prioriteiten stellen. Je kan hoofd- en bijzaken scheiden en bent in staat om creatieve oplossingen te bedenken.
    • Verder ben je resultaat gericht; je stuurt erop dat doelen worden bereikt, zo nodig bijgesteld en geeft niet op bij tegenslagen.
    • Verder ben je pro-actief, ondernemend, je denkt in mogelijkheden voor een doelgroep die door de wet en regelgeving beperkt is in haar mogelijkheden.
    • Je hebt een aantal jaar relevante werkervaring (bijvoorbeeld binnen Vluchtelingenwerk, STIL of een andere organisaties in het sociale domein)
    • Je beschikt over relevante kennis van de doelgroep en de wet- en regelgeving rondom ongedocumeenteerden.
    • Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels. Het beheersen van Frans, Spaans, Arabisch, is een pré.

Over de Tussenvoorziening

Mensgericht, krachtgericht en inclusief. Dat is de Tussenvoorziening. De mens vormt de kracht in elk proces binnen de Tussenvoorziening: De medewerkers in het ondersteunen van de cliënten en de cliënten door hun eigen leven opnieuw op te bouwen. Dat gaat niet over één nacht ijs. Dat gaat met vallen en opstaan. De medewerkers helpen vanuit hun oprechte betrokkenheid en vormen de basis waarop cliënten vertrouwen. En daarmee bouwen cliënten weer aan hun eigen basis, een eigen thuis.

Over het Team

De Weerdsingel biedt tijdelijk onderdak aan kwetsbare mannen, vrouwen en gezinnen die (nog) geen verblijfsvergunning hebben en willen werken aan perspectief. Dit kan resulteren in een  verblijf in Nederland met of zonder verblijfsvergunning maar kan ook gericht zijn op terugkeer naar het land van herkomst. Ons team bestaat uit 10 medewerkers; 3 individueel begeleiders, 5 ondersteunend begeleiders, een teamcoördinator en een manager.

Samen Sterker verder

Wil jij je inzetten voor kwetsbare mensen die (nog) geen verblijfsvergunning hebben? Denk jij, die baan is echt wat voor mij! Stuur dan je motivatie + cv snel in via de solliciteer button of mail naar Annemieketomassen@tussenvoorziening.nl. Heb je nog vragen over de functie? Bel gerust naar de teamcoördinator: Luuk Haagen tel: 06 –53619165 of Annemieke Tomassen 06-12780474.

Voor deze vacature geldt geen sluitingstermijn. De vacature staat open totdat we een geschikte collega hebben gevonden.

Vacaturekenmerken

Aantal uren per week: 24
Contracttype: Jaarcontract

Contact

Naam contactpersoon: Annemieke Tomassen
Telefoonnummer: 0612780474

Niveau en ervaring

Werkniveau: HBO
Werkervaring: 2-3 jaar
Opleidingsniveau: HBO

 

Solliciteren