Coördinator VOIZ Academie 16 uur per week (zwangerschapsvervanging)


Als coördinator van de VOIZ ben je verantwoordelijk voor de VOIZ Academie. De VOIZ bestaat uit twee onderdelen: het Voortraject en de MBO-2 opleiding medewerker Facilitaire Dienstverlening (FD). Jij coördineert de verschillende werkzaamheden rondom werving, selectie en het behouden van de deelnemers van de FD opleiding. Dit doe je in samenspraak met 1 collega met wie je nauw samenwerkt., waarbij je collega verantwoordelijk is voor het Voortraject en jij voor de FD-opleiding.

Wat ga je doen

Als coördinator werkt je nauw samen met ketenpartners. Je levert een bijdrage aan het verbreden van het netwerk en onderhoudt de relatie met de diverse externe organisaties waarmee samengewerkt wordt. Je begeleidt en coördineert deze studenten van de opleiding Facilitaire Dienstverlening. In deze functie organiseer je een verbindende groepsactiviteit in de zomervakantie voor de huidige twee studentengroepen. Je bent verantwoordelijk voor het bijhouden van de administratie en het rapporteren van de voortgang aan onze contractpartners. Een van je kernactiviteiten is het begeleiden van studenten naar betaald werk, specifiek diegenen die eind 2024 hun studie afronden. Extern vertegenwoordig je de VOIZ academie en onderhoud je contacten met derden. Je denkt mee over en ontwerpt strategieën voor de duurzame voortzetting van de VOIZ Academie. Ook ben je actief betrokken bij het werven en selecteren van studenten voor de opleiding Facilitaire Dienstverlening voor het jaar 2025.

Kortom; Jij bent degene die het overzicht houdt op het opleidingstraject en zorgt dat iedere student op de goede plek zit. Je zorgt dat betrokken begeleiders weten wat zij moeten doen. Je houdt je bezig met de PR en profilering van de VOIZ Academie. Je weet wat er speelt en zorgt voor een overzicht en planning voor wat er moet gebeuren aankomende maanden.

Verder vragen wij:

    • HBO werk- en denkniveau, een diploma in Social Work of aanverwante richting
    • Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
    • Ervaring met Public Relations en profilering van een merk
    • Goede organisatorische vaardigheden en je bent een kei in planning
    • Kennis van maatschappelijke ontwikkelingen, regelgeving en sociale kaart.

Wat krijg je van ons?

    • Een contract voor 16 uur per week met een salaris volgens CAO Sociaal Werk in schaal 8 of 9. De trede is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring, het bijbehorende salaris is minimaal €3.392,- maximaal € 5.002,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Per 1-7-2024 cao-stijging naar €3.528,– tot maximaal €5.202,–.
    • Een individueel keuzebudget (IKB) van 17% van jouw salaris (IKB is opgebouwd uit o.a. 8% vakantietoeslag en de eindejaarsuitkering) én een individueel loopbaanbudget van 1,5% dat je kunt inzetten voor je loopbaanontwikkeling of vitaliteit.
    • De kans om je continu te blijven ontwikkelen via onze TV-academie.
    • Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling (PFZW pensioenverzekering) en – intern opleidingsjaarplan.
    • Een uitdagende functie in een diverse en dynamische organisatie met ruimte voor nieuwe ideeën en initiatieven.
    • Een tijdelijk contract van juni tot en met oktober 2024

Wat neem je mee?

Je bent een sterke communicator, zowel in woord als geschrift. Je luistert actief, stelt doelgerichte vragen en communiceert helder. Je documenteert zorgvuldig door rapportages en projectplannen bij te werken. Als oplossingsgericht en veerkrachtig persoon, zie je steeds mogelijkheden in elke uitdaging. Je werkt methodisch, stelt realistische doelen en weet prioriteiten te stellen bij het nemen van belangrijke beslissingen. Je ondersteunt deelnemers effectief in hun leertraject, gericht op het vergroten van hun zelfstandigheid. Als spil binnen de organisatie beheer je diverse belangen en schakel je moeiteloos. Je bent een bruggenbouwer die verbanden legt en overzicht houdt.

Over de Tussenvoorziening

Mensgericht, krachtgericht en inclusief. Dat is de Tussenvoorziening. De mens vormt de kracht in elk proces binnen de Tussenvoorziening: De medewerkers in het ondersteunen van de cliënten en de cliënten door hun eigen leven opnieuw op te bouwen.

Dat gaat niet over één nacht ijs. Dat gaat met vallen en opstaan. De medewerkers helpen vanuit hun oprechte betrokkenheid en vormen de basis waarop cliënten vertrouwen. En daarmee bouwen cliënten weer aan hun eigen basis, een eigen thuis.

Over het Team

Het Voortraject van de VOIZ Academie helpt starters om een leer- en werkritme op te bouwen. Dit voortraject omvat één dag(deel) per week, aangevuld met vrijwilligerswerk. Na afloop kunnen deelnemers zonder startkwalificatie beginnen aan de FD opleiding en stagelopen bij aangesloten organisaties. Een andere optie is een opleiding tot beveiliger of een leerwerktraject als Sociaal Begeleider met Ervaringsdeskundigheid. Dit traject bereidt deelnemers voor op verdere stappen in hun carrière.

Samen Sterker verder

Ben jij oprecht, krachtig en verbindend? Solliciteer direct en laat ons weten waarom dit de functie voor jou is. Stuur je CV en motivatie naar ons, of bel gerust met Rients Abma, telefoon 06-41077529. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team en samen verder te bouwen aan een positieve toekomst!

Vacaturekenmerken

Aantal uren per week: 16
Contracttype: Bepaalde tijd

Contact

Naam contactpersoon: Rients Abma
Telefoonnummer: 0641077529

Niveau en ervaring

Werkniveau: HBO
Werkervaring: Medior (3-6 jaar)
Opleidingsniveau: HBO

 

Solliciteren